2014-09-05
陈永坚于1994年首次参与HKMA工作,担任会员资格审查委员会委员。自2000年起,陈永坚成为理事会委员,并先后于2001及2010年起担任执行委员会委员以及副主席。自2012年起,陈永坚担任机构发展小组委员会主席,领导小组为HKMA制定战略发展方向。陈永坚在接受采访时表示,“企业领袖就像驾驶大船,要以方向盘定位,知道自己强势,要去哪儿?怎去最好?”并归纳出三条香港企业及管理趋势。1、管理要因时因地制宜;2、配合知识性经济;3、助内地公司香港取经。
据悉,香港管理专业协会成立于1960年,为非营利性的专业机构,致力促进香港及周边地区的卓越管理发展。其职责主要为推动最佳管理实践,提供全方位管理教育及培训,为会员提供意见交流、人际网络拓展及个人发展平台等。